Quer fazer parte de uma das grandes empresas destaque no setor do vestuário brasileiro?
Na Marisol nosso propósito é Criar um Futuro Melhor. Isso é o que nos guia na busca de negócios e conexões que apoiem a evolução da sociedade por meio das crianças. Somos uma marca brasileira em constante evolução e buscamos um Analista de RH Junior.
Vem criar um futuro melhor com a gente!
Main responsibilities
- Responsável pelo processo de atração e seleção do início ao fim de vagas administrativas externas e internas;
- Apoio no desenvolvimento de equipes;
- Análise de indicadores de seleção e desenvolvimento;
- Acompanhar e conduzir as avaliações de experiência das vagas de sua responsabilidade;
- Conduzir junto com os demais da equipe o processo de Integração de novos colaboradores;
- Apoio na implantação da Avaliação de Desempenho;
- Conferir os boletos e notas fiscais e controle de orçamento da área de S&D.
Additional information
Benefícios: Atendimento Ambulatorial, Plano de Saúde e Odontológico (após 3 meses), Previdência Privada, Restaurante Interno com Wifi livre, Vale transporte, Espaço do Conhecimento, Estacionamento Gratuito, Almoço Gratuito no dia do aniversário na Ser Marisol, Posto de Venda para Colaborador, Horário Flexível, Convênios com estabelecimentos (escolas, restaurantes, centros de imagem, farmácias, exames).
A Marisol acredita na importância da integração social e valoriza a inclusão: por isso todas as nossas vagas estão abertas para pessoas com deficiência.
VEM SER MARISOL!
Somos uma empresa com espírito inovador. Estamos há 56 anos no mercado buscando evoluir constantemente nossas práticas e modelos de negócios. Nascemos indústria, evoluímos para o varejo, fomos pioneiros nos movimentos de franquias no Brasil, operamos com licenciamento e a nossa última e mais recente inovação tem sido no universo de conteúdos.
Atualmente, produzimos cerca de 15 milhões de peças de roupas e mais de 500 mil pares de calçados por ano, valorizando cada momento da infância com estilo e conforto em todas as ocasiões do ano

Superior cursando ou completo em Psicologia, RH ou áreas afins;
Conhecimento intermediário no Pacote Office;
Experiência em processos de Recrutamento e Seleção.