Logistics Supervisor
País : Brasil
Estado : São Paulo
Estado/Distrito : São Paulo
Cidade : SÃO PAULO
Categoria : Retalho
Tipo de contrato : Efetivo
Tipo de emprego : A tempo inteiro
Descrição do cargo
Have you ever thought of working for a company that is concerned with sustainability? Do you like to create relationships, develop a team and generate good experiences? Have you ever imagined yourself in a place that values diversity? If you answered yes to all these questions, we are looking for YOU!
https://www.youtube.com/watch?v=BNFZzt4ZCls
Natura comprises two iconic beauty brands: Avon and Natura, each with their own unique mission and spirit, yet connected by the common purpose of jointly paving the way for a better future. Present in over 100 countries and with more than 200 million consumers, and understanding that promoting beauty FOR the world also means leaving a legacy, the companies help transform society through how they conduct their business, promoting the appreciation of inclusion and diversity, environmental protection, and the generation of opportunities and income for women.
I invite you to evaluate our opportunity!
Role Type
Permanent
What you'll be doing:
Supervisionar as áreas de Separação, Recebimento ou Expedição das unidades sob sua responsabilidade executando o planejamento logístico definido pela liderança e gerir para que os trabalhos se realizem dentro dos prazos e padrões pré-estabelecidos. Apoiando na orientação técnica e gestão dos colaboradores.
Key responsibilities:
Planejar, direcionar e acompanhar as atividades operacionais realizadas nas equipes do centro de distribuição, provendo eficiência e agilidade ao fluxo logístico;
Garantir o atingimento dos indicadores de performance, disponibilidade, qualidade, clima organizacional, efetividade, duração, segurança e saúde dentro do processo de separação, recebimento ou expedição;
Realizar as apurações dos indicadores do programa de avaliação de desempenho, executar feedbacks pontuais de acompanhamento da performance individual, executar as atividades de TPM junto com a equipe operacional, gerindo e participando dos pilares;
Acompanhar os trabalhos da equipe do CD, esclarecendo dúvidas e orientando a tomarem as decisões corretas nos procedimentos das áreas durante a atuação; Buscar e propor oportunidades de melhorias dos processos realizados no centro de distribuição, proporcionando agilidade e eficiência no fluxo logístico, bem como a garantia da qualidade nos serviços prestados;
Apoiar o coordenador na gestão da equipe, realizando o fechamento de ponto, identificando necessidades de desenvolvimento, avaliando desempenho e propondo ações para a melhoria da performance de cada colaborador e acompanhando os resultados;
Realizar a apuração e divulgar os indicadores de performance individual do público operacional diariamente, realizar feedbacks periódicos para os colaboradores com baixa/alta performance, apresentar para a coordenação nas reuniões de rotina o status dos indicadores de performance dos colaboradores; Realizar fechamento mensal e semestral dos indicadores do programa de avaliação de desempenho e participar com o coordenador dos feedbacks comportamentais anuais;
Participar das reuniões/rituais de rotina do CDSP;
Realizar gestão do controle de jornada dos colaboradores operacionais;
Gerir e participar dos pilares do TPM, a fim de garantir a sua execução;
Executar a programação das atividades da área, identificando necessidades de remanejamento de empregados e escalas de trabalho.
Quais os Requisitos?
Conhecimento em ferramentas de qualidade;
Disponibilidade de troca de turno;
Excel/Gloogle sheets avançado;
Olhar analítico;
Boa comunicação;
Nossos Benefícios
PLR;
Transporte fretado ida/volta. Estacionamento e restaurante no local;
Modelo de Trabalho Híbrido na localização indicada (3x na semana presencial);
Sua sexta-feira termina às 15:00 #sextou;
O dia do seu aniversário é na sua casa + Vale-presente Natura;
Produtos Natura, Avon e The Body Shop com 40% off. (calma! são 10 produtos por mês para cada um e-commerce);
Berçário para os filhos de até 3 anos das mães e pais colaboradorxs nas localidades do NASP e Cajamar;
Licença maternidade 6 meses + Licença paternidade 40 dias;
Presente no dia das mães (para a sua e para você, se também for mãe);
Gympass;
Assistência médica;
Assistência Psicológica (Psicologia Viva - 4 Sessões Gratuitas por mês);
Assistência odontológica;
Seguro de vida;
Auxílio home office (modelos híbrido e remoto);
Vale Refeição para os dias de Home Office (modelos híbrido e remoto).
A Natura &Co celebra e abraça a diversidade em todas as suas formas e pluralidades! Convidamos as #Mulheres, pessoas #Negras, profissionais com deficiência (#PCD), pessoas pertencentes às comunidades #LGBTQIA+ #Gestantes e profissionais de #QualquerIdade a se candidatarem a esta vaga!
Caso queira saber mais informações sobre como utilizamos seus dados pessoais para fins de recrutamento, consulte o Aviso de Privacidade do Grupo Natura &Co para Candidatas/os, acesse:https://static.rede.natura.net/html/07-2023/global/natura-co/natura-co-global-aviso-para-candidatas-a-vagas.pdf
#LI-CS2
https://www.youtube.com/watch?v=BNFZzt4ZCls
Natura comprises two iconic beauty brands: Avon and Natura, each with their own unique mission and spirit, yet connected by the common purpose of jointly paving the way for a better future. Present in over 100 countries and with more than 200 million consumers, and understanding that promoting beauty FOR the world also means leaving a legacy, the companies help transform society through how they conduct their business, promoting the appreciation of inclusion and diversity, environmental protection, and the generation of opportunities and income for women.
I invite you to evaluate our opportunity!
Role Type
Permanent
What you'll be doing:
Supervisionar as áreas de Separação, Recebimento ou Expedição das unidades sob sua responsabilidade executando o planejamento logístico definido pela liderança e gerir para que os trabalhos se realizem dentro dos prazos e padrões pré-estabelecidos. Apoiando na orientação técnica e gestão dos colaboradores.
Key responsibilities:
Planejar, direcionar e acompanhar as atividades operacionais realizadas nas equipes do centro de distribuição, provendo eficiência e agilidade ao fluxo logístico;
Garantir o atingimento dos indicadores de performance, disponibilidade, qualidade, clima organizacional, efetividade, duração, segurança e saúde dentro do processo de separação, recebimento ou expedição;
Realizar as apurações dos indicadores do programa de avaliação de desempenho, executar feedbacks pontuais de acompanhamento da performance individual, executar as atividades de TPM junto com a equipe operacional, gerindo e participando dos pilares;
Acompanhar os trabalhos da equipe do CD, esclarecendo dúvidas e orientando a tomarem as decisões corretas nos procedimentos das áreas durante a atuação; Buscar e propor oportunidades de melhorias dos processos realizados no centro de distribuição, proporcionando agilidade e eficiência no fluxo logístico, bem como a garantia da qualidade nos serviços prestados;
Apoiar o coordenador na gestão da equipe, realizando o fechamento de ponto, identificando necessidades de desenvolvimento, avaliando desempenho e propondo ações para a melhoria da performance de cada colaborador e acompanhando os resultados;
Realizar a apuração e divulgar os indicadores de performance individual do público operacional diariamente, realizar feedbacks periódicos para os colaboradores com baixa/alta performance, apresentar para a coordenação nas reuniões de rotina o status dos indicadores de performance dos colaboradores; Realizar fechamento mensal e semestral dos indicadores do programa de avaliação de desempenho e participar com o coordenador dos feedbacks comportamentais anuais;
Participar das reuniões/rituais de rotina do CDSP;
Realizar gestão do controle de jornada dos colaboradores operacionais;
Gerir e participar dos pilares do TPM, a fim de garantir a sua execução;
Executar a programação das atividades da área, identificando necessidades de remanejamento de empregados e escalas de trabalho.
Quais os Requisitos?
Conhecimento em ferramentas de qualidade;
Disponibilidade de troca de turno;
Excel/Gloogle sheets avançado;
Olhar analítico;
Boa comunicação;
Nossos Benefícios
PLR;
Transporte fretado ida/volta. Estacionamento e restaurante no local;
Modelo de Trabalho Híbrido na localização indicada (3x na semana presencial);
Sua sexta-feira termina às 15:00 #sextou;
O dia do seu aniversário é na sua casa + Vale-presente Natura;
Produtos Natura, Avon e The Body Shop com 40% off. (calma! são 10 produtos por mês para cada um e-commerce);
Berçário para os filhos de até 3 anos das mães e pais colaboradorxs nas localidades do NASP e Cajamar;
Licença maternidade 6 meses + Licença paternidade 40 dias;
Presente no dia das mães (para a sua e para você, se também for mãe);
Gympass;
Assistência médica;
Assistência Psicológica (Psicologia Viva - 4 Sessões Gratuitas por mês);
Assistência odontológica;
Seguro de vida;
Auxílio home office (modelos híbrido e remoto);
Vale Refeição para os dias de Home Office (modelos híbrido e remoto).
A Natura &Co celebra e abraça a diversidade em todas as suas formas e pluralidades! Convidamos as #Mulheres, pessoas #Negras, profissionais com deficiência (#PCD), pessoas pertencentes às comunidades #LGBTQIA+ #Gestantes e profissionais de #QualquerIdade a se candidatarem a esta vaga!
Caso queira saber mais informações sobre como utilizamos seus dados pessoais para fins de recrutamento, consulte o Aviso de Privacidade do Grupo Natura &Co para Candidatas/os, acesse:https://static.rede.natura.net/html/07-2023/global/natura-co/natura-co-global-aviso-para-candidatas-a-vagas.pdf
#LI-CS2